В стремежа си да предефинираме преживяването на онбординга, заедно с експерти по човешки ресурси от различни индустрии се впуснахме в съвместно приключение, за да определим обхвата, преимуществата, предизвикателствата и цената на геймифицирания онбординг.
Днес представяме констатациите от втория кръг от дискусии, които хвърлят светлина върху неизползвания потенциал на геймификацията в процеса на въвеждане на новоназачените служители в работата.
Целият текст на доклада може да прочетете тук:
ONBOARD-A_2_BG
.pdf
Download PDF • 197KB
Финансирано от ЕС. Изразените възгледи и мнения обаче принадлежат изцяло на техния автор и не отразяват непременно възгледите и мненията на ЕС или на EACEA. За тях не носи отговорност нито ЕС, нито EACEA.